A missão do Sebrae é promover a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos pequenos negócios e fomentar o empreendedorismo. Se você se identifica com essa missão e possui qualidades como criatividade, liderança, dedicação e empreendedorismo, conheça as regras e critérios da seleção do Sebrae para colaborador, instrutor ou prestador de serviço, trainee, estagiário ou aprendiz.
Processo seletivo para funcionário
A contratação de funcionários para o quadro permanente de pessoal do SEBRAE/CE acontece mediante aprovação em Processos Seletivos abertos especificamente para este fim. Atualmente, não há nenhum processo seletivo em andamento, mas quando da ocorrência destes, comunicado será divulgado nesta página.
Processo seletivo para estágio
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- As atividades do estágio visam à contextualização curricular, isto é, a união entre teoria e prática e devem estar ligadas ao curso de formação do estagiário.
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- A carga horária do estágio é de 4h diárias, totalizando 80h mensais. Assim, há duas possibilidades de horário: pela manhã, das 8h às 12h e, pela tarde, das 14h às 18h.
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- O período de estágio tem duração de 12 meses, sendo possível renovação por mais 12 meses.
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- A remuneração atual do Sebrae/CE para estagiário de nível superior, no primeiro ano, consiste na bolsa e no auxílio transporte, sendo respectivamente os valores de R$ 787,78 e R$57,20, totalizando R$ 844,98.
PROCESSO SELETIVO DE ESTAGIÁRIOS DE NÍVEL SUPERIOR – SEBRAE/CE
AVISO DE SELEÇÃO 01/2017
Estão abertas as inscrições para a seleção de estagiários de nível superior, para futuras contratações e composição de banco de reserva. Confira no anexo abaixo o edital do processo, faça o download do Formulário de Inscrição e participe.
AVISO DE SELEÇÃO – Processo Seletivo de Estagiários 2017.2
Formulário de Inscrição 2017.2
